Die fortschreitende Technologie, insbesondere künstliche Intelligenz (AI), bereitet den Vereinigten Staaten Sorgen hinsichtlich des möglichen Rückgangs mehrerer Berufsgruppen und Branchen. Die Automatisierung und Effizienzsteigerung könnten dazu führen, dass bestimmte Berufe aufgrund des technologischen Wandels gefährdet sind.
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USA 2031: Weniger Kassierer und Sekretäre
Die Forschungsdaten von Finbold deuten darauf hin, dass es zwischen 2021 und 2031 in den USA zu einem erheblichen Rückgang der Beschäftigung in bestimmten Berufen kommen wird. An erster Stelle steht die Rolle des Kassierers, bei der bis 2031 voraussichtlich 355.700 Stellen weniger verfügbar sein werden. Sekretäre und Verwaltungsassistenten belegen den zweiten Platz mit einem erwarteten Rückgang von 207.600 Arbeitsplätzen bis 2031, während Büroangestellte den dritten Platz einnehmen, bei denen voraussichtlich 130.800 Stellen abnehmen werden.
Mit einem prognostizierten Rückgang von 105.300 Positionen werden Kundendienstmitarbeiter einen bedeutenden beruflichen Wandel erleben. Gleichzeitig wird erwartet, dass Chefsekretäre und Verwaltungsassistenten 102.600 weniger Arbeitsplätze zur Verfügung haben.
Einige Berufe verzeichnen einen schrumpfenden Arbeitsmarkt, wie zum Beispiel „Diverse Montagearbeiter und Fabrikarbeiter“ mit 96.400 Beschäftigten oder „Leitende Verkaufsaufsichtspersonen im Einzelhandel“ mit 78.200 Beschäftigten. Auch „Buchhaltungs-, Buchhaltungs- und Abrechnungsangestellte“ mit 77.200 Beschäftigten sowie „Fast-Food-Köche“ mit 69.100 Beschäftigten sind von dieser Entwicklung betroffen.
Umfrage: ChatGPT in vielfältigen Anwendungsbereichen genutzt
Die Forschung weist auf bemerkenswerte Ursachen für den Rückgang der Beteiligung an den genannten Berufen hin. Ein entscheidender Faktor ist die sich abzeichnende Verringerung der Arbeitskräfte, die durch das Ausscheiden der Baby-Boomer-Generation bedingt ist. Die demografischen Veränderungen führen zu einer alternden Gesellschaft und wirken sich deutlich auf die Arbeitsmarktbedingungen in diesen Berufsfeldern aus.
Die steigende Nutzung von ChatGPT durch Unternehmensführer verdeutlicht, wie technologische Innovationen und Automatisierung die Arbeitsweise in vielen Branchen verändern und zu einem Abbau von Arbeitsplätzen führen können.
Die von Finbold durchgeführte Umfrage unter amerikanischen Unternehmensführern im ersten Quartal 2023 ergab, dass ChatGPT in der Wirtschaft eine breite Akzeptanz gefunden hat. Die Mehrheit von 66 % verwendet die KI-Plattform für die Codierung, während 58 % sie zur effizienten Erstellung von Texten und Inhalten nutzen. Im Kundensupport ist sie bei 57 % der Befragten beliebt. Zudem setzen 52 % der Befragten ChatGPT ein, um zeitnah prägnante Zusammenfassungen von Meetings und Dokumenten zu erstellen.
Im Bereich der Forschung dient ChatGPT zu 45 % als Werkzeug, um Hypothesen zu testen, Daten zu analysieren und wissenschaftliche Publikationen zu verfassen.
Arbeitsmarkt vor Veränderungen durch KI
Gemäß der Forschung haben KI-Produkte wie ChatGPT möglicherweise erhebliche Auswirkungen auf den allgemeinen Arbeitsmarkt. Die vorliegenden Daten legen nahe, dass die meisten Berufe und Industrien durch die Implementierung von KI-Technologien eine Ergänzung erfahren, ohne jedoch vollständig ersetzt zu werden, da teilweise Automatisierung stattfindet. Infolgedessen könnten Arbeitnehmer in diesen Sektoren ihre freigewordene Zeit nutzen, um sich in produktiven Tätigkeiten zu engagieren und dadurch die Gesamtproduktivität zu steigern.
Die zukünftige Ausrichtung der Industrie hängt von der geschickten Balance zwischen Innovationsfreude und gesellschaftlicher Verantwortung ab. Es gilt, den Arbeitsmarkt durch gezielte Investitionen und Schulungen zu unterstützen, während gleichzeitig die Integration neuer Technologien vorangetrieben wird.
Verantwortungsbewusster Umgang mit AI
Die Anwendung von ChatGPT in der Texterstellung ermöglicht es Unternehmen in den USA, personalisierte Inhalte für ihre Kunden zu erstellen. Durch die Nutzung von KI-gestützter Sprachgenerierung können Unternehmen individuell zugeschnittene Botschaften vermitteln und ihre Kundenbindung stärken.
Trotz möglicher Schrumpfungstendenzen in einigen Berufen weisen Studien darauf hin, dass die Mehrheit der Arbeitsplätze und Branchen durch die Integration von KI-Technologien eher eine Ergänzung als eine vollständige Ersetzung erfährt. Mitarbeiter werden in der Lage sein, ihre Fähigkeiten und Kapazitäten zu nutzen, um innovative und kreative Lösungen zu entwickeln, die das Wachstum und die Produktivität weiter vorantreiben.
Die angemessene Berücksichtigung der Folgen von künstlicher Intelligenz ist von entscheidender Bedeutung, da dies dazu beitragen kann, mögliche Ungleichheiten zu verhindern und gleichzeitig den Zugang zu den positiven Auswirkungen dieser Technologie für verschiedene Gruppen zu erleichtern.
